云縣人民檢察院2022年聘用制書記員招聘公告

根據(jù)工作需要，按照《云南省檢察機(jī)關(guān)考試招聘聘用制書記員實(shí)施辦法（試行）》，云縣人民檢察院決定委托云南宏華人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘書記員1名，現(xiàn)將相關(guān)招考事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

面向云縣、雙向選擇、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、規(guī)范管理的原則。

二、基本招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件和資格

1.具有云縣戶籍；

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

3.掌握速記、計(jì)算機(jī)操作等崗位必需的業(yè)務(wù)技能；

4.具備全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

5.年齡30歲以下（1992年8月31日以后出生）

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）不符合報(bào)考或聘用條件的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；

2.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)等單位辭退的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。

三、報(bào)名與資格審核

1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審核。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年9月13日至9月15日（上午8:30-11:30，下午14：30-17:30）。

3.報(bào)名地點(diǎn)：云南宏華人力資源有限公司一樓服務(wù)大廳（客運(yùn)站旁）。

4.報(bào)名所需材料：

①現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名登記表；

②有效二代身份證及復(fù)印件1份；

③近期免冠正規(guī)彩照2張（小一寸）及電子照片1份；

④報(bào)考崗位條件所要求的學(xué)歷材料原件及復(fù)印件1份；

⑤招聘崗位要求的戶籍證明材料（戶口本）原件及復(fù)印件1份；

⑥與報(bào)名條件相關(guān)的其他材料。

5.注意事項(xiàng)：

①報(bào)考人員須仔細(xì)核對(duì)填報(bào)的信息，報(bào)考信息一經(jīng)確認(rèn)，不再允許修改。因身份證過(guò)期、信息填寫失誤、照片模糊等，造成后續(xù)過(guò)程出現(xiàn)問(wèn)題的（無(wú)法通過(guò)資格審核、無(wú)法進(jìn)入考場(chǎng)等），后果由報(bào)考人員自負(fù)。

在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料信息填報(bào)不真實(shí)或出現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格；在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件時(shí)，均取消聘用資格。發(fā)現(xiàn)以上兩種情形，已辦理聘用手續(xù)的，按規(guī)定解聘。以上產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

②本人或委托他人報(bào)名的，須當(dāng)場(chǎng)提供報(bào)名所需材料。如委托他人報(bào)名，須提交委托人親筆簽名并按有手印的《委托書》一份。

③資格審核合格的，發(fā)放《準(zhǔn)考證》。資格審核不合格的，取消報(bào)名資格?！稖?zhǔn)考證》作為各環(huán)節(jié)考試的重要憑證，請(qǐng)考生妥善保存。

四、考試

考試分筆試、崗位技能測(cè)試和面試?？荚囌衅父鳝h(huán)節(jié)不受開考比例限制。

（一）筆試

1.筆試內(nèi)容：主要考察政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)及檢察實(shí)務(wù)理論知識(shí)。筆試采取閉卷的方式，成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)的30%。

2.筆試時(shí)間：2022年9月17日（星期六）上午9：00-11：00。

3.筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4.考生須攜帶有效二代身份證、《準(zhǔn)考證》和筆試考試用品（黑色碳素筆、橡皮等）參加筆試。考場(chǎng)分布將提前1天公布，請(qǐng)參加考試的人員提前熟悉考場(chǎng)和前往路線。

5.筆試分?jǐn)?shù)公布：筆試成績(jī)和最低合格分?jǐn)?shù)線將通過(guò)云縣人民檢察院門戶網(wǎng)站、臨滄市就業(yè)工作站微信公眾號(hào)、云南宏華人力資源有限公司官方網(wǎng)站適時(shí)公布。參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑。

（二）崗位技能測(cè)試

1.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按照招聘崗位計(jì)劃1：3的比例，達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線即進(jìn)入崗位技能測(cè)試。公示筆試成績(jī)的同時(shí)，公布進(jìn)入崗位技能測(cè)試人員名單。

進(jìn)入崗位技能測(cè)試人員自愿放棄的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無(wú)人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的，可差額或等額進(jìn)行崗位技能測(cè)試。

2.崗位技能測(cè)試以計(jì)算機(jī)考試方式進(jìn)行，主要考察文字錄入，包括聽打、看打等內(nèi)容。成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)的30%。

3.測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）面試

1.根據(jù)崗位技能測(cè)試的成績(jī)（從高分到低分的順序，按照招聘崗位計(jì)劃１：2的比例確定進(jìn)入面試的人員（含末位并列人員）。進(jìn)入面試人員自愿放棄面試的，空缺的名額以綜合成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無(wú)人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的，可進(jìn)行差額或等額面試。

2.面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨機(jī)應(yīng)變等能力，成績(jī)按百分制計(jì)算，占綜合成績(jī)的40%。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)按百分制計(jì)算：綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×30％＋技能測(cè)試成績(jī)×30％＋面試成績(jī)×40％，按照四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，依照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定排名先后，如再出現(xiàn)相同成績(jī)，依照崗位技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序確定排名先后。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后，按照綜合成績(jī)崗位排名和崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。

（一）體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，首次體檢不合格的可以申請(qǐng)一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)論。

體檢、復(fù)檢等費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)，如報(bào)考人員自愿放棄體檢或體檢不合格的，按綜合成績(jī)崗位排名依次遞補(bǔ)。

（二）考察

聘用考察的重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況，并進(jìn)行吸毒人員檢測(cè)排查。如報(bào)考人員自愿放棄或考察不合格的，按綜合成績(jī)崗位排名依次遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為５個(gè)工作日。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，以勞務(wù)派遣的方式與云南宏華人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，再由云南宏華人力資源有限公司派遣到用人單位工作。初次簽訂《勞動(dòng)合同》實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿后經(jīng)考核合格正式聘用，不合格解除《勞動(dòng)合同》。具體聘用方式由用人單位決定并實(shí)施。對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予簽訂《勞動(dòng)合同》；公示期內(nèi)有反映且對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。

七、待遇和保障

試用期按照轉(zhuǎn)正后的工資發(fā)放，轉(zhuǎn)正后工資4000元/月（含五險(xiǎn)一金）

八、注意事項(xiàng)

（一）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。對(duì)不法團(tuán)伙冒名舉辦各類違規(guī)培訓(xùn)、實(shí)施短信詐騙等行為，請(qǐng)廣大考生保持警惕，避免上當(dāng)受騙。

（二）為保證此次招聘工作公開、公平、公正，縣紀(jì)委監(jiān)委派駐云縣人民檢察院紀(jì)檢監(jiān)察組將對(duì)此次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。在招聘過(guò)程中，考生出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為、工作人員出現(xiàn)違反考試紀(jì)律的行為，一律按照相關(guān)法律法規(guī)處理。

（三）云南宏華人力資源有限公司官方網(wǎng)站為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的正式渠道，請(qǐng)考生留意相關(guān)通知。招聘期間請(qǐng)注意保持手機(jī)通訊暢通，因報(bào)考人員個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵨催_(dá)或聯(lián)絡(luò)不上等所產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（四）本公告如有變動(dòng)，以發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

云縣人民檢察院政治部

2022年9月13日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/-m21yca9_PnAu59KYMoFng